聚焦重点 综合施策 竭尽全力确保高校毕业生就业大局稳定

广西壮族自治区教育厅党组副书记、副厅长 黄雄彪

今年，广西高校毕业生达27.4万人，面对经济下行和新冠疫情的双重重压，大家认真贯彻落实中央稳就业、保就业决策部署，攻坚克难，全力确保高校毕业生就业总体稳定。截至9月1日，达成就业22.28万人，第一次就业率81.31%。

大家重点做了四个方面的工作：

1、加大领导，合力促进高校毕业生就业

自治区党委书记亲自拓展专题调查，自治区党委、政府主要负责同志多次作出批示指示，召开工作会议，协调部署各有关部门统筹抓好疫情防控和毕业生就业工作。教育、人社部门打造毕业生就业协调联动机制、就业研判正常的状态机制和按期会商业机会制，准时优化就业手段。自治区多部门联合推行留桂就业计划，组织各地通过就业职位扩量、供需精确对接、人才政策落地、拓展专项行动等，争取吸引至少65%的2025届广西高校毕业生留桂就业。

2、革新手段，积极开发政策性职位

研究拟定《广西促进2025年高校毕业生就业创业十条手段》，将研究生和专升本招生计划提升到43039个名额。达成高校应届毕业生参军入伍人数同比增加20%。专设1万个毕业生就业见习职位，提升见习补贴标准。落实先上岗、再考证阶段性手段，重点补充乡村中小学教师。对招用毕业年度或离校2年内高校毕业生就业的小微企业，给予就业补贴和社保补贴。自治区有关部门大力挖掘政策性职位，在招聘名额、条件设置等方面向高校毕业生倾斜。现在全区已设置中小学教师、公务员、事业单位职员、专升本和研究生、第二学士学位、基层就业项目等政策性职位超越12万个，其中吸纳2025届广西高校毕业生就业人数6.7万人，占就业总人数的30%。

3、SEO优化服务，抓好重点群体精确帮扶

一是统筹线上线下招聘。
3月份开始，大家组织发起了广西2025届高校毕业生线上招聘季帮助圆梦扶贫济困互联网招聘月等线上双选活动。统筹抓好疫情防控和线下招聘，稳妥有序恢复线下招聘会。截至现在，共举办线上线下招聘会147场，提供职位47.4万个，人岗比达到1.7：
1。二是丰富就业供需对接方法。指导高校打造本校就业单位数据库，依据用人单位需要，主动推送高质量毕业生信息。打造就业信息共享发布机制，凑合业信息共享工作下沉到学院。三是加大就业指导。开通就业心理健康咨询和就业帮扶热线，缓解疫情给毕业生带来的焦虑情绪。开设空中就业指导课堂，帮助其准确认识就业形势、找准职业定位、积极主动就业，共吸引20万名毕业生参与。四是帮助建档立卡贫困家庭高校毕业生充分就业。大家把落实建档立卡贫困家庭高校毕业生就业作为重中之重，部署各高校推行就业帮扶行动，做到就业咨询全覆盖、就业培训全覆盖、就业推荐全覆盖。打造建档立卡贫困家庭高校毕业生动态数据库，实时监测各校帮扶状况。通过拓展一对一就业帮扶、推送高质量职位信息、发放求职补贴、举办专场双选会、落实专升本专项计划等方法，最大限度地帮助其尽快就业。截至9月1日，建档立卡贫困家庭高校毕业生第一次就业率87%，比普通高校毕业生就业率高5.7个百分点。

4、压实责任，强化高校就业指导督导

推行就业工作校长工程，健全校院工作体系。各地党委、政府和教育系统派出工作组到高校拓展调查，知道就业最新进展，帮助高校解决实质困难。推行约谈机制，对就业工作滞后的高校主要负责人进行约谈。打造院校自查省级部门抽查第三方机构核查的就业核查机制，保证就业数据真实性。